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農發行四川內江分行全面貫徹學習黨的二十大及中紀委二次全會精神，嚴格落實總省行黨風廉政建設及紀檢監察年度會議和內江市紀委紀委八屆三次全會精神，緊抓“四化”措施加強紀檢隊伍建設。

緊抓任用條件標準化。嚴格按照政治過硬、清正廉潔、業務精通、擔當盡責調整充實紀檢干部，把好準入干部的政治關、廉潔關、業務觀、責任觀，從源頭上選好紀檢干部，對做到受到組織處理或黨紀處分、處分者一律不用。

緊抓干部管理動態化。加強紀檢干部隊伍管理，對不具備基本條件或受到處分以上，年度考核不合格，紀檢專業知識不合格，身體等原因無法正常履職者，不適宜繼續任職者一律退出，及時選拔黨建、信貸、財會、紀檢等方面業務骨干加入隊伍。建立紀檢干部和“三合一”專員專業檔案和廉政檔案，將重大事項報告報備作為動態管理，把市縣行副科級以上干部作為紀檢儲備人才庫。

緊抓專業培訓多樣化。該行始終將紀檢工作納入到黨委首議題、黨委理論學習中心組學習必修課，將警示教育作為常態長效學習的規定科目，堅持每周一次紀檢條線集中學習、積極參加上級行各類培訓、選派參加地方紀檢學習及個人自學等方式加強學習，堅持每季度不少于一次紀檢知識考試。注重加強“三合一”專員“能力提升、方法提煉、成效提高”全面培訓學習，推行“321學習計劃”，即3月紀檢跟班學習、2個月集中自學、1個月實操培訓”，全面提高紀檢干部和“三合一”專員實戰能力。

緊抓管理履職規范化。該行嚴格紀檢干部借調、專案抽調管理。嚴格落實任職回避和公務回避制度。建立接待來訪、請示報告、外出報備、報送差錯等各類登記簿，序時登記，嚴格糾編糾錯。強化工作考核倒逼履職盡責，明確工作目標，嚴格條線考核，落實工作規劃措施，有力有序全面推進，充分發揮好紀檢干部監督保障作用。

下一步，該行將進一步加強紀檢隊伍建設，著力在服務保障大局、監督執紀問責中，不斷增強規矩意識、涵養斗爭精神、提升業務本領，為全行員工做好表率，全面推進全面從嚴管黨治行。(劉國強)

標簽： 隊伍建設 全面推進 四川內江 嚴格落實