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“難得穿西裝打領帶，必須拍照留念。”6月19日，省委十二屆三次全會結束后，在會場留影的周峰笑得很開心。

參加省委全會，在他35歲的人生經歷里，既是全新體驗又是高光時刻。“在我身后，站著6000多萬藍領工人。”作為成都魚泡科技有限公司董事長，6年前，周峰創立了“魚泡網”，這是一個專門為藍領技術工人提供招聘服務的平臺，目前已有注冊用戶超6000萬，涵蓋建筑、裝修、物流、制造業、服務業等基礎勞務行業。

當初為何選擇這樣一個垂直細分領域創業？周峰認為，藍領工人基數龐大，用工數字化卻很落后，這里面大有機會，“區別于從事腦力勞動的白領，這是一個被招聘行業忽視的細分市場，也是典型的下沉市場。”

從零起步，到成為潛在獨角獸企業，魚泡科技花了5年。省委全會描繪的四川新型工業化的藍圖，讓周峰非常激動，“不管是實施優勢產業提質倍增行動，還是推動三次產業高質量融合發展，都離不開藍領工人。”他表示，下一步將深耕垂直行業，繼續為建筑工人、物業保安、電工焊工、廚師等藍領工人提供優質服務，為四川的新型工業化提供人力資源支撐。

除了周峰，此次省委全會還出現了一些新面孔。

作為創業孵化器的代表，天府新谷園區黨委書記高潮對全會關于培育壯大新興產業、推動未來產業加速孵化的部署深感振奮，“我們將更加關注新興產業和未來產業，堅定不移推進工業興省制造強省。”

四川川鍋鍋爐有限責任公司工藝質量部焊培中心常務副主任唐成鳳，是一名電焊培訓老師，“參加這次省委全會，更加明晰了四川新型工業化前進的方向。”唐成鳳說，就獲得感而言，她希望大力發展工業，為焊接工人創造更多的就業崗位。

作為川商的“大管家”，川商總會黨委副書記、執行秘書長唐俊對川商川企，特別是制造業企業及科技創新型企業的運行狀況、痛點難點比較了解。此次參會，唐俊提前做了很多功課，收集企業的意見建議在會上進行反映。他表示，將在第一時間把全會精神傳遞給川商川企。

這次省委全會，為什么有很多新面孔出現？

省委辦公廳會議處有關負責人介紹，此次全會邀請了10家“兩新”組織（新經濟組織和新社會組織）代表列席會議，受邀參會者的名單，經歷了6家單位推薦和省委組織部審核兩個環節。該負責人介紹，最終確定參會名單的主要考量因素有：參會代表所在新經濟組織或新社會組織能夠貼合本次會議主題，如加工制造、科技創新的企業負責人；參會代表所在新經濟組織“名氣不大、但實力不弱”，新社會組織則要具備一定代表性。（四川日報全媒體記者 李欣憶）

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