天津市人社局近日印發《天津市開展2023年高校畢業生等青年就業創業推進計劃實施方案》的通知，明確了十項主要任務。

任務1

(資料圖片僅供參考)

落實中小微企業吸納畢業生就業政策

加大企業吸納就業政策落實力度，篩選確定符合政策享受條件的企業和人員，主動聯系推介政策內容，指導企業做好補貼申報工作。推廣“直補快辦”模式，進一步優化經辦流程，做到隨申請隨確定隨審核隨發放。深入工業園區、企業廠區，上門發放政策服務指南，告知政策申請流程和經辦渠道。

任務2

公共部門穩崗擴崗

做好黨政機關、國有企業招聘工作；支持事業單位拿出崗位定向招聘應屆畢業生，2023年發布的定向崗位招聘工作于6月底前完成；面向高校應屆畢業生提供基層醫療衛生、養老服務、社區工作者、公安輔警和科研助理等就業機會；擴大“西部計劃”崗位招募人數，拓展“城鄉社區專項計劃”；深入實施“三支一扶”計劃，8月底前完成筆試、面試、考察、體檢、人員上崗等工作。

任務3

服務支持高校畢業生等青年創業

舉辦第四屆天津市“海河英才”創新創業大賽，為獲獎項目提供人才項目、專項投資、創業擔保貸款及貼息、融資服務等扶持措施。深入實施創業培訓“馬蘭花計劃”，全年組織3萬人參加創業培訓，高校畢業生等青年群體有創業意愿的可免費參加創業培訓。定期開展創業導師帶徒培訓、創業經驗分享會、創業沙龍等活動。加強創業孵化平臺建設，提供政策代辦、成果轉化、跟蹤扶持、咨詢服務等一站式服務。

任務4

開展系列招聘對接活動

開展大中城市聯合招聘高校畢業生、民營企業服務月、百日千萬招聘專項行動等招聘對接活動。面向應屆高校畢業生、離校未就業高校畢業生，每周提供一次小型化、專業性招聘對接服務，每月提供一次綜合性線下招聘對接服務。面向失業青年及時組織特色化、便利化招聘。

任務5

公共就業服務進校園

扎實開展公共就業服務“六進”校園活動，及時把政策宣傳、招聘服務、就業指導、創業服務、職業培訓、困難幫扶等服務送到畢業生身邊。建立人社局長定點聯系高校制度，對屬地就業工作任務重、壓力大的高校進行結對幫扶。有條件的區可在高校設立就業創業指導服務站。開展高校畢業生檔案轉遞接收服務行動，做好檔案接轉日程安排。

任務6

服務攻堅離校未就業畢業生

6月底前，啟動未就業畢業生信息對接工作。集中推介招聘渠道、公共就業服務機構目錄、實名制登記渠道，將本地戶籍和到本地求職的畢業生納入服務范圍。建立實名制幫扶臺賬，明確“一對一”幫扶責任人，對有就業意愿的，至少提供1次職業指導、3次崗位推介、1次技能培訓或就業見習機會；對有創業意向的，提供創業培訓、創業服務和政策扶持；對暫無就業意愿的，做好狀態記錄，及時跟進服務。

任務7

提升青年專項技能

開展“愛津城·強技能·促就業”天津市大學生就業技能培訓專項活動，依規給予培訓補貼。鼓勵企業與職業院校采取校企合作、訂單式、定向式等培訓方式，開展“企校雙師帶徒、工學交替培養”的新型學徒制培養。支持各區、相關部門、行業企業、職業學校等圍繞產業發展方向和布局，舉辦各級各類職業技能競賽、崗位練兵和技術比武。鼓勵全市青年技能人才積極參與第二屆職業技能大賽、“振興杯”全國職業技能大賽天津選拔賽。

任務8

提升就業見習質量

深入實施就業見習崗位募集計劃，重點面向科技項目、科研院所、科技型企業，開發一批科研類見習崗位；面向制造業龍頭企業、單項冠軍企業、專精特新“小巨人”企業，開發一批技術技能類見習崗位；面向事業單位、國有企業，開發一批管理類見習崗位；面向城鄉社區組織、基層服務平臺，開發一批社會服務類見習崗位。全年募集就業見習崗位2.6萬個，組織1.2萬人參加就業見習。

任務9

結對幫扶就業困難畢業生

聚焦脫貧家庭、城鄉低保家庭、零就業家庭以及殘疾等困難畢業生，制定“一人一策”幫扶計劃，實施動態管理。做好困難畢業生求職創業補貼發放工作，對離校未就業的困難畢業生繼續開展結對幫扶，優先組織培訓見習、推薦崗位。建立登記失業青年幫扶臺賬，動態記錄幫扶情況。

任務10

簡化手續維護就業權益

通過“雙隨機、一公開”方式開展清理整頓人力資源市場秩序抽查檢查活動，依法打擊“黑中介”、虛假招聘等違法行為，及時查處濫用試用期、不依法簽訂勞動合同和支付工資等行為。自2023年起，不再辦理發放就業報到證，簡化優化落戶、檔案轉遞、報到入職等手續，提供集體戶口落戶、社會保險轉移接續等服務，更加便捷高校畢業生等青年流動就業。（記者 廖晨霞）

（責任編輯：張家華）

標簽：